在2016國際體驗(yàn)設(shè)計(jì)大會(huì)上,NAVER設(shè)計(jì)總監(jiān)Seung Eon Kim先生接受了我們的專訪,談及設(shè)計(jì)師的職業(yè)發(fā)展,和設(shè)計(jì)師應(yīng)該如何通過設(shè)計(jì)去推動(dòng)企業(yè)和品牌。此外,Seung Eon Kim還為我們帶來了更多關(guān)于NAVER和設(shè)計(jì)的話題,他希望設(shè)計(jì)師們要懷有職業(yè)理想,也希望中韓設(shè)計(jì)師們能有更多的交流,帶動(dòng)整個(gè)亞洲設(shè)計(jì)的發(fā)展。
訪談精彩內(nèi)容節(jié)選
· NAVER的設(shè)計(jì)師角色越來越擴(kuò)展,甚至已經(jīng)在逐漸改變組織文化,這也是全球的趨勢及方向,特定職能的設(shè)計(jì)師都會(huì)發(fā)展成能涉及更多領(lǐng)域的全棧設(shè)計(jì)師,這對于設(shè)計(jì)師來說是很有利的發(fā)展趨勢
· 設(shè)計(jì)師要能很好的進(jìn)行設(shè)計(jì)表達(dá),不僅是單純的構(gòu)建出來的能力,更重要的是綜合的思維能力,而擁有職業(yè)理想的設(shè)計(jì)師,則會(huì)更有熱情和目標(biāo)
· 成功的基準(zhǔn)不是量的多少,而是對用戶的生活起到了多少幫助。最近,NAVER APP中強(qiáng)化了設(shè)置功能,能讓不同的用戶想看到的內(nèi)容都能首先顯示,我覺得這就是我所有設(shè)計(jì)中最成功的
這個(gè)訪談?dòng)心男└韶?/strong>
· NAVER在設(shè)計(jì)方面的目標(biāo),取得了哪些成果,了解NAVER是怎樣做設(shè)計(jì)的
· 如何才能成為一名NAVER的設(shè)計(jì)師,了解設(shè)計(jì)師應(yīng)該具有怎樣的素質(zhì)
· NAVER未來的產(chǎn)品方向和在中國的布局,以及他們對整個(gè)亞洲設(shè)計(jì)的愿景
訪談圖文實(shí)錄
大家好,我是Seung Eon Kim,見到大家很開心。我是在NAVER擔(dān)任設(shè)計(jì)總監(jiān)的金承恩,今天能和中國眾多的設(shè)計(jì)師見面并交流真的太好了,很高興見到大家!
· 問:很多中國的觀眾都非常喜歡韓國文化,作為韓國最大的搜索引擎NAVER,你們有沒有想過把自己的業(yè)務(wù)帶到中國來?
Seung Eon Kim:中國和韓國是很近的兩個(gè)國家,也有很多共同點(diǎn),NAVER對進(jìn)入中國市場也準(zhǔn)備了很久,現(xiàn)在NAVER有叫Webtoon的服務(wù),正是與中國合作方進(jìn)行協(xié)作,在中國有很高的人氣。此外,我們還準(zhǔn)備向中國用戶介紹中文詞典、視頻服務(wù)V等服務(wù),往后也還會(huì)一直做這樣的嘗試。
· 問:所以,在2016年甚至到2017年,有沒有一些針對中國用戶進(jìn)行設(shè)計(jì)的項(xiàng)目?
Seung Eon Kim:就如剛才所說的,視頻服務(wù)V中提供中文字幕,webtoon里對話用中文等服務(wù),NAVER都正在準(zhǔn)備著。除外,NAVER還在研究韓文與中文之間自動(dòng)翻譯的技術(shù),以后也會(huì)為中國用戶能更方便的使用NAVER服務(wù)而努力。
· 問:我很好奇你們設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu),團(tuán)隊(duì)里面是不是有一些中國設(shè)計(jì)師?
Seung Eon Kim:目前NAVER的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)有250名左右的設(shè)計(jì)師,為了能夠更迅速的應(yīng)對快速變換的服務(wù),我們進(jìn)行了幾次特別大的組織調(diào)整。最近的一次,我們把UI設(shè)計(jì)師和UX設(shè)計(jì)師的職位進(jìn)行了統(tǒng)一,為了能在同一個(gè)組織工作,進(jìn)行了組織的整合。然后,很可惜,現(xiàn)在我們的設(shè)計(jì)組織里還沒有中國設(shè)計(jì)師,但是我們負(fù)責(zé)海外事業(yè)的部門以及LINE服務(wù)部門有幾名中國人。
· 問:你參與過很多項(xiàng)目,包括體驗(yàn)的設(shè)計(jì),界面的設(shè)計(jì),甚至到品牌這一塊。那在NAVER內(nèi)部是不是也有很多設(shè)計(jì)師都有這樣的多職能和多角色的背景呢?現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)和在整個(gè)設(shè)計(jì)行業(yè)里面有個(gè)非常流行的觀點(diǎn),就是說設(shè)計(jì)師可能都要變成全棧設(shè)計(jì)師(the full-stack designer),我想知道,你個(gè)人對這個(gè)是怎么理解的?
Seung Eon Kim:最近NAVER的設(shè)計(jì)師角色也越來越擴(kuò)展,變得越來越廣,現(xiàn)在NAVER的設(shè)計(jì)師在服務(wù)的最初階段,從計(jì)劃開始,到構(gòu)建服務(wù)的interation前端開發(fā)的最初階段為止,設(shè)計(jì)師都是一起參與的,也正在逐漸改變組織文化。所以,我個(gè)人覺得這個(gè)是全球的趨勢及方向,以后擁有特定職能的,專門做一個(gè)領(lǐng)域的設(shè)計(jì)師,會(huì)逐漸的自然的發(fā)展成為能涉及更多領(lǐng)域的全棧設(shè)計(jì)師,并且對于設(shè)計(jì)師來說是很有利的發(fā)展趨勢。
· 問:作為設(shè)計(jì)管理者,不可避免的一個(gè)問題就是招聘,如果你想招聘一個(gè)設(shè)計(jì)師加入到你的團(tuán)隊(duì)的話,你的標(biāo)準(zhǔn)是什么?或者說是設(shè)計(jì)師哪方面的能力是你最關(guān)心的?
Seung Eon Kim:招聘什么樣的人才進(jìn)入NAVER并一起工作,對公司來說也是很重要的,所以NAVER也很重視招聘的環(huán)節(jié)。我自己也考慮過很多,感覺最重要的有兩點(diǎn):一個(gè)是設(shè)計(jì)師能不能很好的進(jìn)行設(shè)計(jì)表達(dá),不僅是單純的構(gòu)建出來的能力,我們更重視的是綜合的思維能力。另一方面,我們面試的時(shí)候也會(huì)問到的問題,設(shè)計(jì)師進(jìn)入NAVER后,想要得到什么樣的成長,想要怎么規(guī)劃自己的職業(yè),或者說以后的夢想是什么?問這些問題,我想知道的是這個(gè)人是否有理想,因?yàn)橹匾曔@個(gè)問題的人,會(huì)更有熱情和目標(biāo),只要他能掌握最基本的技術(shù)的話,就會(huì)在面試中得到很高的分?jǐn)?shù)。
· 問:我們談到設(shè)計(jì)師的熱情和目標(biāo),我覺得這也是達(dá)到成功的一個(gè)非常必要的條件。那么,你在NAVER完成的所有設(shè)計(jì)項(xiàng)目中,你認(rèn)為非常成功的是什么,以及當(dāng)時(shí)你們是怎么衡量這個(gè)成功的?
Seung Eon Kim:我覺得成功的基準(zhǔn)不是量的多少,而是對用戶的生活起到了多少幫助。最近,NAVER APP中強(qiáng)化了設(shè)置功能,這是什么呢?韓國很多用戶使用NAVER,有上了歲數(shù)的用戶,也有相對年輕的用戶,有男也有女,所以以同樣的內(nèi)容或者顯示順序,就很難滿足所有的用戶。所以,我們對此進(jìn)行了改善,變成了自動(dòng)給用戶進(jìn)行推薦,能讓用戶想看到的內(nèi)容首先顯示。近期,這個(gè)改善的部分得到了很好的反響,也讓我覺得這部分是所有設(shè)計(jì)中最成功的部分。
· 問:像搜素引擎這樣的產(chǎn)品,它面對的是非常海量的用戶,在做設(shè)計(jì)決策的時(shí)候就經(jīng)常會(huì)面臨一個(gè)問題:當(dāng)你有海量的數(shù)據(jù)去幫助你做決策的時(shí)候,往往你的答案其實(shí)是比較模糊的,因?yàn)槟惴浅ky去判斷這個(gè)功能對哪部分用戶更好,現(xiàn)在行業(yè)里比較流行的一個(gè)觀點(diǎn)的碰撞就是,我們作為設(shè)計(jì)師,到底是以data-driven為主還是說我們以design-driven為主?所以,我想了解一下在NAVER是怎么平衡這兩者的。
Seung Eon Kim:這是很難的一個(gè)提問,我覺得還是取決于是什么樣的情況、什么樣的服務(wù)而有一些區(qū)別,但是無論如何,用戶的數(shù)據(jù)是不會(huì)說謊的,所以要無條件的去信賴。當(dāng)然,對這些數(shù)據(jù)的分析,最終還是會(huì)有個(gè)人的判斷摻雜其中,雖然我們強(qiáng)調(diào)以數(shù)據(jù)來判斷,如果有難以判斷的那瞬間,最需要的還是設(shè)計(jì)師的感覺,所以想要讓設(shè)計(jì)師好好發(fā)揮設(shè)計(jì)感的話,平時(shí)要多與用戶進(jìn)行接觸,多做這樣的訓(xùn)練,才能在做決定的瞬間,拿著數(shù)據(jù)做判斷。所以,個(gè)人覺得數(shù)據(jù)是很重要的,但是決定性的瞬間設(shè)計(jì)師的感覺也很重要。只有這兩方面都進(jìn)行考慮才能做決定,而且分析數(shù)據(jù)也是需要一些時(shí)間,所以在特別緊急的情況下設(shè)計(jì)師的感覺是必不可少重要的部分。
· 問:NAVER已經(jīng)是韓國最大的搜索引擎了,但是現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品更新?lián)Q代這么快,NAVER是怎么保持自己No.1的地位,或者說是非常流行的狀態(tài)的呢?
Seung Eon Kim:我們的用戶經(jīng)常會(huì)變,市場也有很大變化,想要一直滿足用戶很困難,只能每天都不斷的努力。最近我們注重于與用戶之間的交流,看用戶在什么樣的狀況下會(huì)進(jìn)行搜索,開車的時(shí)候還是在地鐵里,睡覺之前還是早起之時(shí),搜索的用戶是男是女,針對他們所處的情況,希望能夠提供最正確的搜索結(jié)果。針對這個(gè)部分,我們正在進(jìn)行努力,所以,去年我們發(fā)布了“LIVE SEARCH”這樣的技術(shù),此后,在搜索方面也一直在進(jìn)行,像這樣能夠更多的回饋用戶的反映的研究。
· 問:在進(jìn)行這次采訪前我也比較深入地用了一下NAVER,我看到有一個(gè)功能是僅限成人使用,用戶去打開去使用需要經(jīng)過實(shí)名認(rèn)證,在韓國也有這種內(nèi)容分級的系統(tǒng),基于什么理由你們做了這種功能?
Seung Eon Kim:之前說到的,NAVER作為韓國第一的搜索門戶,具有很大的影響力,也有一定的社會(huì)責(zé)任。所以NAVER搜索結(jié)果中我們叫“禁用詞”,是指特別嚴(yán)重的謾罵、性方面淫穢的搜索結(jié)果或者是非法的內(nèi)容,非要舉例的話,譬如炸彈的制造方法、自殺的方法,這些雖然是搜索結(jié)果,但是在結(jié)果中顯示出來會(huì)很危險(xiǎn),是對用戶有害的部分。也有如您所說,不是成年人的話不能接觸的信息,青少年或者小孩子,對他們無法起到幫助的、有害的信息,對此進(jìn)行限制,我們覺得這是我們最基本的義務(wù)。
· 問:像Line和NAVER就是屬于NHN Group這樣的一個(gè)公司,那Line也是一個(gè)非常知名的social network平臺(tái)。其實(shí)它被推崇,或者說在中國這么流行,甚至在全世界范圍內(nèi)大家都非常的喜歡它,是因?yàn)樗娴膶?shí)現(xiàn)了通過設(shè)計(jì)傳達(dá)出它產(chǎn)品的氣質(zhì),然后實(shí)現(xiàn)了商業(yè)價(jià)值的成功。你們自己是怎么來看,設(shè)計(jì)如何成為商業(yè)成功同時(shí)產(chǎn)品的氣質(zhì)也非常好的驅(qū)動(dòng)力?
Seung Eon Kim:LINE雖然與NAVER是一個(gè)組織的公司,但是本社在日本,基本算是不同的公司了。雖然如此,LINE的設(shè)計(jì)師和NAVER的設(shè)計(jì)師也會(huì)互相給靈感,偶爾共同的平臺(tái)或者項(xiàng)目也會(huì)一起進(jìn)行,所以LINE設(shè)計(jì)做的好的部分,身為NAVER的設(shè)計(jì)師,也覺得很自豪也感覺很可靠。NAVER是提供信息,設(shè)計(jì)的比較干枯,LINE的設(shè)計(jì)就做的很細(xì),特別是表達(dá)動(dòng)畫角色的部分,對用戶的取向設(shè)計(jì)的很可愛。這樣的部分,感覺對LINE的成長有一定的幫助。
· 問:NAVER不只是有搜索引擎這樣的產(chǎn)品,如果你個(gè)人給中國用戶推薦的話,還有哪些NAVER的產(chǎn)品你覺得是我們應(yīng)該嘗試一下,去使用一下的?
Seung Eon Kim:其實(shí)說實(shí)話,現(xiàn)在我們準(zhǔn)備的還不是很充分,中國有很多訪問韓國的游客,當(dāng)然也有很多韓國人也會(huì)訪問中國。但是據(jù)我了解,中國的旅客訪問韓國的時(shí)候不知該去哪里,在哪里睡覺、哪個(gè)飯店好吃等,通常會(huì)對這樣的信息很好奇。我們還沒能提供這樣的信息,感覺很可惜,以后也計(jì)劃要以地圖為中心不斷的去強(qiáng)化,往后中國游客來韓國的話,也能自然的使用NAVER服務(wù)為我們提供目標(biāo),這個(gè)部分希望大家以后能期待。
· 問:還有沒有一些自己關(guān)于設(shè)計(jì)方面的經(jīng)驗(yàn)或者說更多的建議給我們IXDC的觀眾們?
Seung Eon Kim:個(gè)人覺得,以后韓國中國日本等東北亞洲的人會(huì)更加貼近,會(huì)進(jìn)行更多交流。現(xiàn)在中國的設(shè)計(jì)師都做的很好,我覺得做的好的部分也會(huì)讓我受到激發(fā),也能得到好的靈感,這樣的部分感覺很好,也希望中國的設(shè)計(jì)師以后也多多關(guān)心韓國的設(shè)計(jì),期待兩國的設(shè)計(jì)師能夠共同發(fā)展。
目標(biāo)聽眾
· 有志于體驗(yàn)設(shè)計(jì)的設(shè)計(jì)師
· 產(chǎn)品經(jīng)理及用戶研究人員
· 企業(yè)管理者、創(chuàng)業(yè)者及投資者
· 設(shè)計(jì)愛好者和設(shè)計(jì)學(xué)生
0人打賞
機(jī)構(gòu)簡介
Seung Eon Kim從2014年開始領(lǐng)導(dǎo)200名設(shè)計(jì)師在NAVER設(shè)計(jì)中心。他從首爾大學(xué)畢業(yè)后曾在不同的設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)和IT公司工作。他在2003年加入NAVER(前身是NHN),還已經(jīng)參與各個(gè)不同項(xiàng)目,如UX、UI、品牌等等,直到今天。
NAVER是一家認(rèn)為基于設(shè)計(jì)的互聯(lián)網(wǎng)公司,它認(rèn)為其核心為UX和設(shè)計(jì)。
從2006年到2007年,金先生參與NHN公司在美國硅谷的服務(wù)創(chuàng)建。
從2008年,他在BX部門負(fù)責(zé)Naver品牌和營銷設(shè)計(jì)。
在2013年,他轉(zhuǎn)移到NHN entertainment,還負(fù)責(zé)在設(shè)計(jì)和市場。
從2014年,他回到NAVER,他開始負(fù)責(zé)NAVER設(shè)計(jì),包括:整個(gè)NAVER的UX、UI和品牌。
這里擁有全球領(lǐng)先的用戶體驗(yàn)創(chuàng)新知識(shí)。全網(wǎng)獨(dú)家,更權(quán)威,更全面。
每一年,來自全球領(lǐng)先企業(yè)的專家、CEO們都給我們分享最成功的案例、方法與前瞻觀點(diǎn)。幫助數(shù)以萬計(jì)的從業(yè)者們解決產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、運(yùn)營、技術(shù)、管理等5大內(nèi)容類別的困惑與瓶頸。在這里,你可以觀看500+國際體驗(yàn)設(shè)計(jì)大會(huì)高清權(quán)威視頻課程。
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